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Por ejemplo, en el caso de SARA-Sistema de Seguridad y Salud en el Trabajo (2021), que cumple y se adapta a las exigencias normativas demandadas por el sistema de seguridad social en Colombia, se observa que dicho software cuenta con múltiples características para avisar y mitigar riesgos laborales, entre las que se destacan: la agilidad en el proceso de Sucursal gestión y control de la salud ocupacional en la organización; la facilidad en la instalación modernización y explotación de las plataformas de consulta; la adaptabilidad y parametrización a cualquier tipo de entidad, ente gubernativo o política empresarial; la entrada y salida de datos oportuna, desde archivos, interfaces, módulos o sistemas de información; la manipulación diversa de informes, reportes y consultas de cada una de las actividades de salud ocupacional; la reproducción actualizada de indicadores de gestión en relación con cada una de las áreas, procesos y procedimientos de salud ocupacional ejecutados; y la ingreso capacidad de configuración, entrada y disponibilidad, incluso a través de smartphones o tabletas.

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No obstante, todavía se fija otros objetivos no menos importantes como fomentar una cultura preventiva En el interior de la organización y cumplir con sus obligaciones legales en materia de prevención.

el cumplimiento de los requisitos legales pertinentes en materia de SST, de los programas voluntarios, de la negociación colectiva en SST y de otras prescripciones que suscriba la organización

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, incluidos los trabajadores y sus representantes, a fin de aplicar los utensilios del sistema de gestión read more de la SST en la estructura

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se centrasen en la mejora continua de la protección de la seguridad y salud de los trabajadores para conseguir los mejores resultados en materia de SST;

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establecer medios de comunicación y de coordinación eficaces y permanentes entre los niveles pertinentes de la organización y el contratista ayer de iniciar el trabajo.

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Los resultados y las conclusiones de la auditoría tendrían que comunicarse a las personas responsables de la adopción de medidas correctivas.

Por medio de este sistema de gestión puedes identificar y minimizar los riesgos de accidentes o enfermedades, un entorno de trabajo seguro y agradable a tus trabajadores.